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Basic Human Resources Management Skills
第40任务： Project 7 Social Security Commissioner
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任务列表
第1任务： Project Ⅰ Overview of basic human resources management skills
第2任务： Task 1 Setting up the organizational structure
第3任务： Task 2 Job analysis methods
第4任务： Task 3 Preparation of SOPs
第5任务： Task 4 Numerical Intelligence Job Analysis
第6任务： Task 2 Posting a Job Offer
第7任务： Task 5 Offer processing and recruitment assessment
第8任务： Task 6 Numerically Intelligent Human Resources Recruitment
第9任务： Task 1 Realizing the value added of talent
第10任务： Task 2 Developing a training system
第11任务： Task 4 Implementation of training
第12任务： Task 5 Numeracy training
第13任务： Task 1 Introduction to Performance Appraisal
第14任务： Task 2 Designing performance appraisal indicators
第15任务： Task 3 How to do a good performance feedback interview
第16任务： Task 5 Numerical Intelligence for Performance Management
第17任务： Task 2 Compensation Management System and Implementation Process
第18任务： Task 3 Calculating Personal Income Tax
第19任务： Task 4 Employee Payroll Creation and Accounting
第20任务： Task 5 Numerical Intelligence Compensation Management
第21任务： Task 1 Opening a social security account in a business
第22任务： Task 2 How to use social security
第23任务： Task 3 Opening a provident fund account in an enterprise
第24任务： Task 4 Claiming Workers' Compensation Insurance
第25任务： Task 5 Numeracy Benefits Administration
第26任务： Task 1 Communication of job changes
第27任务： Task 2 Employee Conflict Management
第28任务： Task 3 Management of exit interviews
第29任务： Conversation with Manager 1
第30任务： Conversation with Managers 2
第31任务： Conversation with Managers 3
第32任务： Conversation with entrepreneurs 1
第33任务： Conversation with entrepreneurs 2
第34任务： Project 1 Overview of Basic Skills for Human Resource Management Positions
第35任务： Project 2 Job Analyst Specialist
第36任务： Project 3 Recruitment Specialist
第37任务： Project 4 Training Specialist
第38任务： Project 5 Performance Commissioner
第39任务： Project 6 Remuneration Commissioners
第40任务： Project 7 Social Security Commissioner
第41任务： Project 8 Labor Relations Specialist
